Jahre altes Unternehmen
Tolle Team-Mitglieder
Glückliche Kunden
Das sind wir.
Wir sind eine seit über 6 Jahren bestehende Unternehmensberatung für Autohäuser & Handwerksunternehmen. An unserem 130 Quadratmeter großen Büro in Hannover, helfen wir deutschlandweit über 120 Betrieben, Mitarbeiter einzustellen, neue Kunden zu erreichen und ihre Betriebsprozesse effizienter zu gestalten. Unser 8-köpfiges Team unterstützt die Betriebe bei ihrer perfekten Außendarstellung und ihren internen Prozessen. Ziel ist es, dass bestehende Mitarbeiter glücklicher und zufriedener sind, die Unternehmen wachsen und die Geschäftsführer sich wieder ihrem Alltagsgeschäft widmen können. Zu unseren Kunden zählen mittelständische Betriebe von ca. 40 bis zu 600 Mitarbeitern. Du kannst Teil unseres Teams werden und Deine Karriere jetzt bei uns starten.
CEDA GMBH
Ein Team für die Zukunft.
Unsere Kunden sind über 120 Autohäuser & Handwerksbetriebe in ganz Deutschland, beispielsweise diese …
Dich erwartet bei uns
Geregelte Arbeitszeiten
Arbeiten mit klarer Struktur
Ein ehrgeiziges Team
Deine Perspektive bei uns
Tolle Arbeitsatmosphäre
Zukunftssicherer Arbeitsplatz
Exklusives Fachwissen
Eigenverantwortung
Gute Vergütung
Das schätzt unser Team an ihrem Job
Wir schaffen eine Arbeitsumgebung, die strukurierte und leistungsorientierte Menschen anzieht. Unser Engagement für herausragende Leistung und klare Ziele spiegelt sich in allem wider, was wir tun.
Zusammenarbeit
Teamarbeit ist ein wesentlicher Bestandteil unserer Kultur. Wir glauben an die Macht der Zusammenarbeit und fördern sie.
Extras für Dich
Gute Leistungen honorieren wir auch durch zusätzliche finanzielle Benefits.
Unsere Schulungsplattform
SPEZIALISIERTES WISSEN FÜR QUER- UND BERUFSEINSTEIGER
Unsere digitale Lernplattform ermöglicht es neuen Mitarbeitern, sofort auf umfassendes Expertenwissen zuzugreifen, das sie für ihre beruflichen Aufgaben benötigen. Dadurch können selbst Branchenneulinge und -wechsler bei CEDA GmbH schnell für ihre neue Rolle geschult werden und direkt nach ihrem Einstieg ins Tagesgeschäft integriert werden.
Auf unserer Plattform stehen den Mitarbeitern vielfältige Videos und Lernmaterialien zur Verfügung, die Aufgaben und Prozesse in detaillierten Schritten erläutern.
Als Teil des Teams bei der CEDA GmbH hast du die Chance, dich beruflich zügig weiterzuentwickeln und in deiner Karriereleiter bei uns aufzusteigen.
Unsere offenen Stellen
Assistenz der Geschäftsleitung - Vollzeit (m/w/d)
Aufgabenbereiche:
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Unterstützung der Geschäftsführung bei anstehenden Projekten sowie bei administrativen und organisatorischen Aufgaben
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Terminierung, Vor- und Nachbereitung von Gesprächsterminen für die Geschäftsführer
- Unterstützung des Büromanagements, einschließlich Postverwaltung, Bestandsführung und Koordination des Bürobetriebs
- Organisation von Terminen, Reisen, Meetings und Veranstaltungen
- Vorbereitung der internen Kommunikation, um eine effektive und transparente Informationsverteilung im gesamten Unternehmen sicherzustellen
- Du führst Vorgespräche mit Bewerbern für unsere Kunden
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Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung
Gehalt: 2.500 € pro Monat (Brutto)
Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in den nächsten Jahren sind vorhanden
Die Einarbeitungsphase dauert in der Regel 1 bis 2 Monate.
Aushilfe (520,- €) oder Werkstudent (m/w/d)
Aufgabenbereiche:
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Du sprichst per Telefon mit den Bewerbern unserer Kunden und stellst ihnen Fragen zu ihrer Bewerbung
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Du behältst den Überblick über alle laufenden Kampagnen
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Du notierst die Ergebnisse aus dem Gespräch in unserem System
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Du unterstützt das Büro-Team bei kleineren Aufgaben
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Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung
Gehalt: 13€ pro Stunde
Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in den nächsten Jahren sind vorhanden
Die Einarbeitungsphase dauert in der Regel 1 Woche.
Vertriebsinnendienst - Vollzeit (m/w/d) - Quereinstieg möglich
Aufgabenbereiche:
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Telefonische Akquise potenziell interessanter Unternehmen
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Kontaktaufnahme zu bereits bekannten Kontakten im CRM-System
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Die Koordination sowie die Vor- und Nachbereitung der Termine unserer Experten
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Durchführung von telefonischen Erstgesprächen
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Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung
Gehalt: 3.000 € – 3.500 € pro Monat (Brutto)
Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in den nächsten Jahren sind vorhanden
Die Einarbeitungsphase dauert in der Regel 1 bis 2 Monate.
Vertriebsassistenz - Vollzeit (m/w/d)
Aufgabenbereiche:
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Telefonische Akquise potenziell interessanter Unternehmen
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Kontaktaufnahme zu bereits bekannten Kontakten im CRM-System
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Die Koordination sowie die Vor- und Nachbereitung der Termine unserer Experten
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Durchführung von telefonischen Erstgesprächen
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Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung
Gehalt: 3.000 € – 3.500 € pro Monat (Brutto)
Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in den nächsten Jahren sind vorhanden
Die Einarbeitungsphase dauert in der Regel 1 bis 2 Monate.
Vertriebsmitarbeiter im Innendienst - Vollzeit (m/w/d) - Quereinstieg möglich
Aufgabenbereiche:
-
Telefonische Akquise potenziell interessanter Unternehmen
-
Kontaktaufnahme zu bereits bekannten Kontakten im CRM-System
-
Die Koordination sowie die Vor- und Nachbereitung der Termine unserer Experten
-
Durchführung von telefonischen Erstgesprächen
-
Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung
Gehalt: 3.000 € – 3.500 € pro Monat (Brutto)
Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in den nächsten Jahren sind vorhanden
Die Einarbeitungsphase dauert in der Regel 1 bis 2 Monate.
In Hannover (Nordstadt) für unsere Kunden da
Für Menschen, die einen guten Arbeitsplatz wollen
Klare Karriereperspektiven
Wir unterstützen Deine berufliche Entwicklung und bieten Möglichkeiten zum Wachstum.
Lukrative Projekte
Du hast die Möglichkeit, an herausfordernden Projekten zu arbeiten.
Ein zentraler Ansprechpartner
Ein Ansprechpartner für den gesamten Weg in deinen neuen Job: Mit uns bekommst Du vom ersten Kontakt bis hin zur finalen Einarbeitung eine kompetente Begleitung.
Unsere Arbeit beim Kunden
Dein neuer Job mit Zukunft
In 3 Schritten zu uns
Bewerben
Du bewirbst Dich über unser Bewerbungs-Formular.
Kennenlernen
Für ein kurzes Kennenlernen rufen wir Dich an. Wenn alles passt, laden wir Dich zu einem Online-Interview ein und tauschen uns intensiver aus.
Unterschreiben
Wenn du uns im Interview von Deinen Fähigkeiten überzeugt hast, werden wir Dir einen Arbeitsvertrag anbieten und es kommt hoffentlich zu einer Zusammenarbeit.